“就业是居民收入的主渠道，关系到每个家庭的福祉。”

　　7月23日，《贵州省进一步稳定和促进就业若干政策措施》解读新闻发布会在贵阳举行。发布会上，省人社厅党组成员、副厅长、新闻发言人徐海涛介绍了《贵州省进一步稳定和促进就业若干政策措施》(黔府发﹝2020﹞9号)(以下简称“9号文”)的起草背景和主要内容。

发布会现场

　　今年以来，贵州先后出台了《关于进一步加强劳务就业扶贫工作的实施意见》《关于疫情防控期间有序开展农村劳动力转移就业工作的通知》《关于扶持企业复工复产促进农民工返岗就业政策二十四条》《促进2020年高校毕业生就业创业十条措施》等政策举措，对稳就业工作提供了有力的政策支撑。

　　他介绍，“9号文”已于7月13日正式印发，由8个方面30条具体措施构成。

　　促进农村劳动力转移就业——

　　一是优先组织外出务工。用好东西部扶贫协作机制，签署稳岗协议；成立国有公益性劳务公司、劳务合作社，加强劳务组织和用工对接。二是促进就地就近就业。引导贫困劳动力到重大工程、重大项目、重点企业就业。与贫困劳动力所在企业建立定期联系专人帮扶机制，落实好各项优惠政策。三是开发公益岗位安置就业，优先吸纳贫困劳动力和易地扶贫搬迁劳动力就业。

　　支持高校毕业生就业——

　　一是扩大基层就业规模。引导和鼓励高校毕业生到城乡社区就业创业，扩大“青年就业见习”计划、“教师特设岗位”计划等招募规模。二是扩大招生入伍规模。三是扩大机关企事业单位招录(招聘)规模。四是提高补贴标准。高校毕业生到十二个农业特色优势产业领办创办农业企业，给予一次性创业补贴由5000元提高到1万元。五是提供就业便利。

发布会上，省人社厅党组成员、副厅长、新闻发言人徐海涛介绍相关情况

　　帮扶其他重点群体就业——

　　一是支持退役军人就业，推广安顺“兵支书”做法，引导投身脱贫攻坚和乡村振兴。二是促进城镇低收入群体就业，优先提供岗位实现就业。三是做好失业人员帮扶，将失业人员及时纳入公共就业服务体系，符合条件的可申领失业保险金、失业补助金。

　　拓宽就业渠道——

　　一是强化重大基础设施、重点工程项目建设，增加岗位。二是积极发展十二个农业特色优势产业、十大工业产业、服务业创新发展十大工程，发挥带动就业作用。三是支持国有企业开发就业岗位，加快农业龙头企业、规上企业发展，挖掘企业潜力。四是引导“双创”示范基地、专业化众创空间等优质孵化载体增加就业岗位。五是支持灵活就业，就业困难人员享受灵活就业社会保险补贴政策享受期限可延长1年。

　　提升就业能力——

　　主要是开展职业技能培训，支持新吸纳劳动者的企业、困难企业开展以工代训，实现上岗即培训、培训即就业。拓宽培训补贴范围，支持技工院校组织城乡未继续升学的初高中毕业生、20岁以下有意愿的登记失业人员参加劳动预备制培训，按规定给予培训补贴，对农村学员和城市低保家庭学员给予生活费补贴。

　　落实稳就业政策——

　　一是鼓励企业吸纳就业，按规定给予一次性吸纳就业补贴。二是减轻企业负担。各参保企业(单位)按规定享受免、减、缓社会保险费扶持政策。三是加大稳岗支持。对暂困参保企业，适当放宽其稳岗返还政策认定标准，返还标准按3个月的当地月人均失业保险金和参保职工人数确定。四是实施就业援助，开发一批临时性公益岗位。五是发挥失业保险作用。符合条件的参保人员可申领失业补助金；对领取失业保险金期满仍未就业且距离法定退休年龄不足1年的，可继续发放至法定退休年龄。六是做好困难人员生活保障。

　　加强就业预警监测——

　　一是加强劳动力基本信息摸排。二是研判就业形势，加强大数据比对分析。三是建立劳动力预警监测机制，制订应对预案，预防规模性失业返乡风险。

　　压实就业责任——

　　一是强调强化组织领导，各有关部门要围绕稳就业需要，落实完善政策措施。二是加强资金保障。三是加强就业服务，完善劳动者和就业岗位数据库，优化劳务就业大数据平台，促进人岗精准匹配。

　　徐海涛表示，下一步贵州将以贯彻落实《贵州省进一步稳定和促进就业若干政策措施》为抓手，加强协同配合，强化工作调度，紧盯政策宣传，注重业务培训，切实推动各项政策落地落细落实，保障群众权益，稳定就业局势。